Proportion de femmes parmi les élus aux instances

Mardi 27 février 2018
Féminisation de la vie publique

La CFTC a présenté les listes les plus féminisées sur le cycle 2009-2012

D’après une note de la DARES, la proportion de femmes dans les comités d’entreprise (CE) et les délégations uniques du personnel (DUP) est passée de 32 % à 40 % entre 2001 et 2012. Si de fortes disparités existent encore entre les secteurs économiques, une dynamique de changement semble bien à l’œuvre.

Et comme une bonne nouvelle peut en cacher une autre, on apprend aussi dans cette note que, parmi les organisations syndicales représentatives au niveau national, c’est la CFTC qui a présenté les listes les plus féminisées sur le cycle électoral 2009-2012, avec 40,8 % de candidates et 44,3 % d’élues.

Absences liées à la météo, la semaine 6

Les salariés qui n’ont pas pu venir la semaine dernière à cause de la neige/verglas et qui n’ont pas pu télétravailler doivent poser un Jours d’Absence Exceptionnel (et dans la note du bas expliquer qu’il s’agit d’un empêchement lié aux intempéries) . Ils font ainsi l’économie d’un jour de congé ou RTT.

Le système d’évaluation des salariés d’Alcatel-Lucent annulé par la justice

la CFTC se rejouit depuis le temps qu’elle milite pour que la loi Toubon soit appliquée dans cette entreprise où l’anglais reigne en maitre absolu.

Le TGI de nanterre à statué : tous les entretiens se sont fait en anglais alors qu’ils ont un impact sur leur vie professionnelle.

De plus , avec ce système, les notes génèrent des commentaieres pré-rédigés, ce qui est interdit car ils ont des raisonnances morales ou affectives.

cf :https://www.francetvinfo.fr/replay-radio/c-est-mon-boulot/c-est-mon-boulot-le-systeme-d-evaluation-des-salaries-d-alcatel-lucent-annule-par-la-justice_2578076.html

Chutes de neige

En fonction de prévisions de Météo France et notamment des chutes de neige annoncées  la direction a annoncé aux salariés de privilégier le télétravail le mardi 6 février ainsi que le mercredi 7 février.

In fine, les salariés télétravailleurs ont pu télétravailler tous les autres jours de la semaine.

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